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济南思贤教育:企业人力资源管理师更换教材通知
发布者:    发布时间:2014-2-28    点击率:3829
    劳动和社会保障部2003年8月公布了《企业人力资源管理人员国家职业标准(试行)》,并于2004年开始在全国推行企业人力资源管理师职业资格认证考试,规定未来从业者必须经相应培训并取得资格证书后方可上岗。
    时过10年,原来的职业标准已经无法完全适应职业发展的需要,劳动和社会保障部既2007年2月修订并公布该职业标准后,拟再次调整标准,改版教材。
    据劳动和社会保障部人力资源专业介绍,将对对职业活动范围、工作内容、技能要求和知识水平作出调整,并对企业人力资源管理师二级三级教材内容进行小部分调整,新增和删减,略微调整原有知识体系。

    济南思贤教育于标准、教材的调整,采取积极措施,根据新知识组织考前辅导班,授课教师均为长期从事企业人力资源管理师职业资格考试培训,参加新教材编写及参与命题的专家,希望能够帮助考生更好地把握新标准,顺利通过考核鉴定。

    济南思贤教育提醒您:企业人力资源管理师新版教材预计于3月中旬到货,有任何问题可以随时联系我们:0531-58651558    QQ4000667687(查找企业).


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